よくある質問
iDeCoとマッチング拠出に関するよくある質問
iDeCoとマッチング拠出を併用するメリットは何ですか？
iDeCoとマッチング拠出を併用することで、個人負担分と企業負担分の両方で積み立てが可能になり、より多くの資金を税制優遇を受けながら準備できます。特に会社員の場合、企業のマッチング拠出を活用することで自己負担を抑えつつ資産形成が可能です。
2026年の法改正でiDeCoはどう変わりますか？
2026年4月の改正により、企業型DC（確定拠出年金）が拡充されるため、一部の会社員にとってiDeCoが不要になるケースが出てきます。特に企業がマッチング拠出制度を充実させている場合、iDeCoとの併用必要性が低下する可能性があります。
マッチング拠出の税金優遇にはどのような特徴がありますか？
マッチング拠出は企業負担分として給与とは別枠で扱われるため、所得税や住民税の計算上有利です。また、運用益も非課税で、受け取り時には退職所得控除が適用可能など、通常の給与とは異なる税制優遇があります。